Abstrak
Tujuan penelitian ini adalah kedudukan serta problematika komposisi kepemilikansaham tanpa batas dapat berpengaruh terhadap munculnya posisi dominan. Peranswasta yang tidak terlepas dari keinginan kepentingan pribadi ...
Abstract: Many cases of illegally selling fry seeds were successfully uncovered by the Dit Polairud Polda Lampung during 2021,one of which occurred in Sumber Agung Village, Ngambur District, Pesisir Barat Regency. The handling of this case is ...
Lahirnya perbankan Syariah di kancah Industri Perbankan Konvensional adalah untuk menawarkan system perbankan alternatip bagi masyarakat yang ...
Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) menghimpun data dari Sistem Informasi Rencana Umum Pengadaan (SiRUP) Tahun Anggaran 2021, ...
Peran Notaris dalam pembuatan dan penerbitan perjanjian kredit kepada pihak perbankan dan pihak debitor diharapkan dapat memberikan kepastian hukum ...
Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ...
Abstrak8.
Abstrak 9.
Abstrak: Proses peradilan saat ini menunjukkan kaburnya orientasi para penegak hukum antara usaha menegakkanhukum dan menegakkan keadilan. Penelitian ini difokuskan pada persoalan praktik mafia peradilan yangberlangsung ...
Abstrak : salah satu indikator keberhasilan penyelenggaraan negara ialah11.
Abstrak : Anak Merupakan Generasi Penerus bangsa maka dari itu keberadaannyaharus ...
Salah satu jenis tindak pidana korupsi yang akhir-akhir ini diperbincangkan yaitu trading in influence. Terlebih13.
Abstrak 18.
ABSTRAK
19.
Abstrak. Untuk mengoptimalkan kinerja dan dalam rangka peningkatan kinerja lembaga tentu akan terkait20.
PT. Karya Niaga di Bandar Lampung adalah perusahaan perdagangan lampu philips,dihadapkan pada masalah persaingan dalam pemasarannya dengan usaha sejenisnya. Olehkarena itu harus mendapatkan perhatian dan diberikan informasi ...
Objek penelitian ini adalah PT. Karya Niaga di Bandar Lampung merupakan perusahaan perdagangan lampu22.
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja ...
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang pengaruh promosi Media Sosial ...
Abstrak. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui korelasi komitmen pegawai dengan efektivitas 25. 25. ANALISIS BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI UPT. KEARSIPAN UNIVERSITAS LAMPUNG Reza Fahlevi,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Dewi Diana Sari (2021) Abstrak. Budaya organisasi yang dijalankan selama ini masih bersifat menjalankan perintah atasan bukan ... 26. 26. ANALISIS OPTIMALISASI SARANA DAN PRASARANA BIDANG KEUANGAN SATKER ITWASDA POLDA LAMPUNG TERHADAP PENINGKATAN PELAYANAN SATKER Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Tujuan penelitian ini agar dapat dideskripsikan optimalisasi sarana dan prasarana, dapat diketahui ... 27. 27. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. LANGGENG JAYADI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Abdillah Irwan S (2019) Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalam organisasi 28. 28. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN BUKIT KEMUNING DI LAMPUNG UTARA Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Dr. Hujaimatul Fauziah (2019) Abstrak Organisasi merupakan sebuah sistem dan kegiatan manusia yang bekerja sama untuk mencapai 29. 29. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,KINANTI NURUL FAITHYA (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV 30. 30. PERPUSTAKAAN DESA DALAM PEMBERDAYAAN MASYARAKATDESA Eka Ubaya Taruna Rauf (2023) Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana peran perpustakaan desa dalam pemberdayaan Masyarakat Desa di Desa ... 31. 31. PENETAPAN TERSANGKA PELAKU PENJUALAN BIBIT BENUR SECARA ILEGAL (Studi Pada Unit Penegakan Hukum Dit Polairud Polda Lampung) Dr. Ria Delta, S.H.,M.H (2022) Abstrak: Banyak kasus penjualan bibit benur secara illegal yang berhasil diungkap oleh Dit Polairud Polda ... 32. 32. PENGARUH LAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN WAY KANAN Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M,Rolista (2020) Abstrak. Permasalahan dalam penelitian ini ketidak puasan masyarakat terhadap pelayanan yang ... 33. 33. ANALISIS PENGAWASAN PUNGUTAN RETRIBUSI PASAR TERHADAP KINERJA PEGAWAI RETRIBUSI Tiar Mirnasari, S.P., M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengawasan pungutan retribusi pasar ... 34. 34. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA RSUD ALIMUDDIN UMAR DI KABUPATEN LAMPUNG BARAT Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M (2017) Abstrak. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan motivasi untuk lebih giat dalam ... 35. 35. DAMPAK MOTIVASI INTRINSIK DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA METRO Trisnowati Josiah,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Penelitian ini dilaksanakan di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Metro. Adapun jenis ... 36. 36. FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT NASABAH BANK PEMBIAYAAN RAKYAT SYARIAH (BPRS) KOTABUMI KANTOR CABANG BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2018) ABSTRACTMany factors influence people in taking a decision to ... 37. 37. PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M. (2023) Permasalahan dalam penelitian ini kinerja pegawai belum maksimal dikarnakan pegawai yang sudah 38. 38. ANALISIS GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Niar Azriya,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Penelitian ini bertujuan meneliti pengaruh good corporate governance yang diproksikan ... 39. 39. PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SENTOSA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Bagi seorang pemimpin, tekanan-tekanan yang diberikan kepada seorang karyawan haruslah dikaitkan dengan 40. 40. ANALISIS PREFERENSI KONSUMEN TERHADAP PENGGUNAAN TRANSPORTASI ONLINE Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Novalia,Maristiana Ayu (2022) Abstrak. Bekembangnya online di Indonesia turut mempengaruhi layanan ojek di Indonesia, saat ini kita41. 41. Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Provinsi Lampung Maria Elina,Novalia,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ... 42. 42. PENGARUH PROMOSI TERHADAP PEMINATAN PESERTA DIDIK DI PUSAT BIMBEL DAN KURSUS JOY LEARNING CENTER DESA PUGUNG RAHARJO LAMPUNG TIMUR Nelson,Yuliana Yamin, S.E., M.M. ,Yessy Dekasari (2022) Abstrak. Objek penelitian adalah Pusat Bimbel dan Kursus Joy Learning Center Desa Pugung Raharjo43. 43. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,Kinanti Faithya, S.E., M.M (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada ... 44. 44. HUBUNGAN KESEJAHTERAAN DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA POLYTRON SERVICE CENTER LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Ridho Rahman Hidayat (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kesejahteraan dengan kinerja karyawan padapolytron service center lampung. Metode yang digunakan ... 45. 45. PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PAJAK (PENDAFTARAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK) TERHADAP KEPUASAN WAJIB PAJAK PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA TELUK BETUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Sodirin (2020) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas pelayananterhadap kepuasan pelanggan pegawai di Kantor ... 46. 46. ANALISIS KORELASI KEPEMIMPINAN DENGAN PENGEMBANGAN KERJA KARYAWAN PADA CV. AGUNG SEJATI NATAR KABUPATEN LAMPUNG SELATAN Wita Tantriani,Nelson, S.E., M.Si.,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2017) Abstrak. Keberhasilan perusahaan terletak pada kepemimpinan, ketepatan penempatan karyawan baru47. 47. PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2019) Abstrak. Sejalan dengan perkembangan suatu organisasi, maka diperlukan usaha-usaha untuk meningkatkan48. 48. PERSPEKTIF ALTERNATIF PEMBERIAN PIDANAKERJA SOSIAL BAGI ANAK DITINJAU DARI TUJUAN PEMIDANAAN M. Billy Agustio, S.H.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H.,M.H,Tian Terina, S.H.,M.H (2021) Pengadobsian pidana kerja sosial dalam sistem pemidanaan bagi anak di 49. 49. ANALISIS TINDAK PIDANA PELAKSANAAN PRAKTIK PERAWAT TANPA IZIN Feriyadi,Dr. Dwi Putri Melati, SH.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H., M.H. (2021) Banyak perawat tanpa izin yang melanggar hukum sehingga mengakibatkan 50. 50. PELAKSANAAN PENDAFTARAN TANAH SISTEMATIS LENGKAP DALAM MEWUJUDKAN NILAI KEPASTIAN HUKUM BAGI PEMILIK TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,Dr. R.J. AGUNG KESUMA ARCAROPEBOKA (2022) Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Abstrak. Budaya organisasi yang dijalankan selama ini masih bersifat menjalankan perintah atasan bukan ...
Abstrak. Tujuan penelitian ini agar dapat dideskripsikan optimalisasi sarana dan prasarana, dapat diketahui ...
Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalam organisasi 28. 28. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN BUKIT KEMUNING DI LAMPUNG UTARA Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Dr. Hujaimatul Fauziah (2019) Abstrak Organisasi merupakan sebuah sistem dan kegiatan manusia yang bekerja sama untuk mencapai 29. 29. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,KINANTI NURUL FAITHYA (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV 30. 30. PERPUSTAKAAN DESA DALAM PEMBERDAYAAN MASYARAKATDESA Eka Ubaya Taruna Rauf (2023) Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana peran perpustakaan desa dalam pemberdayaan Masyarakat Desa di Desa ... 31. 31. PENETAPAN TERSANGKA PELAKU PENJUALAN BIBIT BENUR SECARA ILEGAL (Studi Pada Unit Penegakan Hukum Dit Polairud Polda Lampung) Dr. Ria Delta, S.H.,M.H (2022) Abstrak: Banyak kasus penjualan bibit benur secara illegal yang berhasil diungkap oleh Dit Polairud Polda ... 32. 32. PENGARUH LAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN WAY KANAN Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M,Rolista (2020) Abstrak. Permasalahan dalam penelitian ini ketidak puasan masyarakat terhadap pelayanan yang ... 33. 33. ANALISIS PENGAWASAN PUNGUTAN RETRIBUSI PASAR TERHADAP KINERJA PEGAWAI RETRIBUSI Tiar Mirnasari, S.P., M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengawasan pungutan retribusi pasar ... 34. 34. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA RSUD ALIMUDDIN UMAR DI KABUPATEN LAMPUNG BARAT Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M (2017) Abstrak. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan motivasi untuk lebih giat dalam ... 35. 35. DAMPAK MOTIVASI INTRINSIK DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA METRO Trisnowati Josiah,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Penelitian ini dilaksanakan di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Metro. Adapun jenis ... 36. 36. FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT NASABAH BANK PEMBIAYAAN RAKYAT SYARIAH (BPRS) KOTABUMI KANTOR CABANG BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2018) ABSTRACTMany factors influence people in taking a decision to ... 37. 37. PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M. (2023) Permasalahan dalam penelitian ini kinerja pegawai belum maksimal dikarnakan pegawai yang sudah 38. 38. ANALISIS GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Niar Azriya,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Penelitian ini bertujuan meneliti pengaruh good corporate governance yang diproksikan ... 39. 39. PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SENTOSA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Bagi seorang pemimpin, tekanan-tekanan yang diberikan kepada seorang karyawan haruslah dikaitkan dengan 40. 40. ANALISIS PREFERENSI KONSUMEN TERHADAP PENGGUNAAN TRANSPORTASI ONLINE Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Novalia,Maristiana Ayu (2022) Abstrak. Bekembangnya online di Indonesia turut mempengaruhi layanan ojek di Indonesia, saat ini kita41. 41. Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Provinsi Lampung Maria Elina,Novalia,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ... 42. 42. PENGARUH PROMOSI TERHADAP PEMINATAN PESERTA DIDIK DI PUSAT BIMBEL DAN KURSUS JOY LEARNING CENTER DESA PUGUNG RAHARJO LAMPUNG TIMUR Nelson,Yuliana Yamin, S.E., M.M. ,Yessy Dekasari (2022) Abstrak. Objek penelitian adalah Pusat Bimbel dan Kursus Joy Learning Center Desa Pugung Raharjo43. 43. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,Kinanti Faithya, S.E., M.M (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada ... 44. 44. HUBUNGAN KESEJAHTERAAN DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA POLYTRON SERVICE CENTER LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Ridho Rahman Hidayat (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kesejahteraan dengan kinerja karyawan padapolytron service center lampung. Metode yang digunakan ... 45. 45. PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PAJAK (PENDAFTARAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK) TERHADAP KEPUASAN WAJIB PAJAK PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA TELUK BETUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Sodirin (2020) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas pelayananterhadap kepuasan pelanggan pegawai di Kantor ... 46. 46. ANALISIS KORELASI KEPEMIMPINAN DENGAN PENGEMBANGAN KERJA KARYAWAN PADA CV. AGUNG SEJATI NATAR KABUPATEN LAMPUNG SELATAN Wita Tantriani,Nelson, S.E., M.Si.,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2017) Abstrak. Keberhasilan perusahaan terletak pada kepemimpinan, ketepatan penempatan karyawan baru47. 47. PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2019) Abstrak. Sejalan dengan perkembangan suatu organisasi, maka diperlukan usaha-usaha untuk meningkatkan48. 48. PERSPEKTIF ALTERNATIF PEMBERIAN PIDANAKERJA SOSIAL BAGI ANAK DITINJAU DARI TUJUAN PEMIDANAAN M. Billy Agustio, S.H.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H.,M.H,Tian Terina, S.H.,M.H (2021) Pengadobsian pidana kerja sosial dalam sistem pemidanaan bagi anak di 49. 49. ANALISIS TINDAK PIDANA PELAKSANAAN PRAKTIK PERAWAT TANPA IZIN Feriyadi,Dr. Dwi Putri Melati, SH.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H., M.H. (2021) Banyak perawat tanpa izin yang melanggar hukum sehingga mengakibatkan 50. 50. PELAKSANAAN PENDAFTARAN TANAH SISTEMATIS LENGKAP DALAM MEWUJUDKAN NILAI KEPASTIAN HUKUM BAGI PEMILIK TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,Dr. R.J. AGUNG KESUMA ARCAROPEBOKA (2022) Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Abstrak Organisasi merupakan sebuah sistem dan kegiatan manusia yang bekerja sama untuk mencapai 29. 29. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,KINANTI NURUL FAITHYA (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV 30. 30. PERPUSTAKAAN DESA DALAM PEMBERDAYAAN MASYARAKATDESA Eka Ubaya Taruna Rauf (2023) Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana peran perpustakaan desa dalam pemberdayaan Masyarakat Desa di Desa ... 31. 31. PENETAPAN TERSANGKA PELAKU PENJUALAN BIBIT BENUR SECARA ILEGAL (Studi Pada Unit Penegakan Hukum Dit Polairud Polda Lampung) Dr. Ria Delta, S.H.,M.H (2022) Abstrak: Banyak kasus penjualan bibit benur secara illegal yang berhasil diungkap oleh Dit Polairud Polda ... 32. 32. PENGARUH LAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN WAY KANAN Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M,Rolista (2020) Abstrak. Permasalahan dalam penelitian ini ketidak puasan masyarakat terhadap pelayanan yang ... 33. 33. ANALISIS PENGAWASAN PUNGUTAN RETRIBUSI PASAR TERHADAP KINERJA PEGAWAI RETRIBUSI Tiar Mirnasari, S.P., M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengawasan pungutan retribusi pasar ... 34. 34. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA RSUD ALIMUDDIN UMAR DI KABUPATEN LAMPUNG BARAT Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M (2017) Abstrak. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan motivasi untuk lebih giat dalam ... 35. 35. DAMPAK MOTIVASI INTRINSIK DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA METRO Trisnowati Josiah,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Penelitian ini dilaksanakan di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Metro. Adapun jenis ... 36. 36. FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT NASABAH BANK PEMBIAYAAN RAKYAT SYARIAH (BPRS) KOTABUMI KANTOR CABANG BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2018) ABSTRACTMany factors influence people in taking a decision to ... 37. 37. PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M. (2023) Permasalahan dalam penelitian ini kinerja pegawai belum maksimal dikarnakan pegawai yang sudah 38. 38. ANALISIS GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Niar Azriya,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Penelitian ini bertujuan meneliti pengaruh good corporate governance yang diproksikan ... 39. 39. PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SENTOSA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Bagi seorang pemimpin, tekanan-tekanan yang diberikan kepada seorang karyawan haruslah dikaitkan dengan 40. 40. ANALISIS PREFERENSI KONSUMEN TERHADAP PENGGUNAAN TRANSPORTASI ONLINE Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Novalia,Maristiana Ayu (2022) Abstrak. Bekembangnya online di Indonesia turut mempengaruhi layanan ojek di Indonesia, saat ini kita41. 41. Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Provinsi Lampung Maria Elina,Novalia,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ... 42. 42. PENGARUH PROMOSI TERHADAP PEMINATAN PESERTA DIDIK DI PUSAT BIMBEL DAN KURSUS JOY LEARNING CENTER DESA PUGUNG RAHARJO LAMPUNG TIMUR Nelson,Yuliana Yamin, S.E., M.M. ,Yessy Dekasari (2022) Abstrak. Objek penelitian adalah Pusat Bimbel dan Kursus Joy Learning Center Desa Pugung Raharjo43. 43. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,Kinanti Faithya, S.E., M.M (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada ... 44. 44. HUBUNGAN KESEJAHTERAAN DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA POLYTRON SERVICE CENTER LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Ridho Rahman Hidayat (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kesejahteraan dengan kinerja karyawan padapolytron service center lampung. Metode yang digunakan ... 45. 45. PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PAJAK (PENDAFTARAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK) TERHADAP KEPUASAN WAJIB PAJAK PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA TELUK BETUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Sodirin (2020) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas pelayananterhadap kepuasan pelanggan pegawai di Kantor ... 46. 46. ANALISIS KORELASI KEPEMIMPINAN DENGAN PENGEMBANGAN KERJA KARYAWAN PADA CV. AGUNG SEJATI NATAR KABUPATEN LAMPUNG SELATAN Wita Tantriani,Nelson, S.E., M.Si.,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2017) Abstrak. Keberhasilan perusahaan terletak pada kepemimpinan, ketepatan penempatan karyawan baru47. 47. PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2019) Abstrak. Sejalan dengan perkembangan suatu organisasi, maka diperlukan usaha-usaha untuk meningkatkan48. 48. PERSPEKTIF ALTERNATIF PEMBERIAN PIDANAKERJA SOSIAL BAGI ANAK DITINJAU DARI TUJUAN PEMIDANAAN M. Billy Agustio, S.H.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H.,M.H,Tian Terina, S.H.,M.H (2021) Pengadobsian pidana kerja sosial dalam sistem pemidanaan bagi anak di 49. 49. ANALISIS TINDAK PIDANA PELAKSANAAN PRAKTIK PERAWAT TANPA IZIN Feriyadi,Dr. Dwi Putri Melati, SH.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H., M.H. (2021) Banyak perawat tanpa izin yang melanggar hukum sehingga mengakibatkan 50. 50. PELAKSANAAN PENDAFTARAN TANAH SISTEMATIS LENGKAP DALAM MEWUJUDKAN NILAI KEPASTIAN HUKUM BAGI PEMILIK TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,Dr. R.J. AGUNG KESUMA ARCAROPEBOKA (2022) Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV 30. 30. PERPUSTAKAAN DESA DALAM PEMBERDAYAAN MASYARAKATDESA Eka Ubaya Taruna Rauf (2023) Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana peran perpustakaan desa dalam pemberdayaan Masyarakat Desa di Desa ... 31. 31. PENETAPAN TERSANGKA PELAKU PENJUALAN BIBIT BENUR SECARA ILEGAL (Studi Pada Unit Penegakan Hukum Dit Polairud Polda Lampung) Dr. Ria Delta, S.H.,M.H (2022) Abstrak: Banyak kasus penjualan bibit benur secara illegal yang berhasil diungkap oleh Dit Polairud Polda ... 32. 32. PENGARUH LAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN WAY KANAN Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M,Rolista (2020) Abstrak. Permasalahan dalam penelitian ini ketidak puasan masyarakat terhadap pelayanan yang ... 33. 33. ANALISIS PENGAWASAN PUNGUTAN RETRIBUSI PASAR TERHADAP KINERJA PEGAWAI RETRIBUSI Tiar Mirnasari, S.P., M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengawasan pungutan retribusi pasar ... 34. 34. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA RSUD ALIMUDDIN UMAR DI KABUPATEN LAMPUNG BARAT Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M (2017) Abstrak. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan motivasi untuk lebih giat dalam ... 35. 35. DAMPAK MOTIVASI INTRINSIK DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA METRO Trisnowati Josiah,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Penelitian ini dilaksanakan di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Metro. Adapun jenis ... 36. 36. FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT NASABAH BANK PEMBIAYAAN RAKYAT SYARIAH (BPRS) KOTABUMI KANTOR CABANG BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2018) ABSTRACTMany factors influence people in taking a decision to ... 37. 37. PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Khairul Saleh, S.E., M.M. (2023) Permasalahan dalam penelitian ini kinerja pegawai belum maksimal dikarnakan pegawai yang sudah 38. 38. ANALISIS GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Niar Azriya,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Penelitian ini bertujuan meneliti pengaruh good corporate governance yang diproksikan ... 39. 39. PENGARUH TEKANAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SENTOSA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Bagi seorang pemimpin, tekanan-tekanan yang diberikan kepada seorang karyawan haruslah dikaitkan dengan 40. 40. ANALISIS PREFERENSI KONSUMEN TERHADAP PENGGUNAAN TRANSPORTASI ONLINE Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Novalia,Maristiana Ayu (2022) Abstrak. Bekembangnya online di Indonesia turut mempengaruhi layanan ojek di Indonesia, saat ini kita41. 41. Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Provinsi Lampung Maria Elina,Novalia,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2023) Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ... 42. 42. PENGARUH PROMOSI TERHADAP PEMINATAN PESERTA DIDIK DI PUSAT BIMBEL DAN KURSUS JOY LEARNING CENTER DESA PUGUNG RAHARJO LAMPUNG TIMUR Nelson,Yuliana Yamin, S.E., M.M. ,Yessy Dekasari (2022) Abstrak. Objek penelitian adalah Pusat Bimbel dan Kursus Joy Learning Center Desa Pugung Raharjo43. 43. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Kuswarak, S.E., M.M,Kinanti Faithya, S.E., M.M (2022) Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada ... 44. 44. HUBUNGAN KESEJAHTERAAN DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA POLYTRON SERVICE CENTER LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Dr. Nuzleha, S.E., M.Si., M.M,Ridho Rahman Hidayat (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kesejahteraan dengan kinerja karyawan padapolytron service center lampung. Metode yang digunakan ... 45. 45. PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PAJAK (PENDAFTARAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK) TERHADAP KEPUASAN WAJIB PAJAK PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA TELUK BETUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M.,Sodirin (2020) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas pelayananterhadap kepuasan pelanggan pegawai di Kantor ... 46. 46. ANALISIS KORELASI KEPEMIMPINAN DENGAN PENGEMBANGAN KERJA KARYAWAN PADA CV. AGUNG SEJATI NATAR KABUPATEN LAMPUNG SELATAN Wita Tantriani,Nelson, S.E., M.Si.,Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2017) Abstrak. Keberhasilan perusahaan terletak pada kepemimpinan, ketepatan penempatan karyawan baru47. 47. PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Yuliana Yamin, S.E., M.M. (2019) Abstrak. Sejalan dengan perkembangan suatu organisasi, maka diperlukan usaha-usaha untuk meningkatkan48. 48. PERSPEKTIF ALTERNATIF PEMBERIAN PIDANAKERJA SOSIAL BAGI ANAK DITINJAU DARI TUJUAN PEMIDANAAN M. Billy Agustio, S.H.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H.,M.H,Tian Terina, S.H.,M.H (2021) Pengadobsian pidana kerja sosial dalam sistem pemidanaan bagi anak di 49. 49. ANALISIS TINDAK PIDANA PELAKSANAAN PRAKTIK PERAWAT TANPA IZIN Feriyadi,Dr. Dwi Putri Melati, SH.,M.H,Dr. Ino Susanti, S.H., M.H. (2021) Banyak perawat tanpa izin yang melanggar hukum sehingga mengakibatkan 50. 50. PELAKSANAAN PENDAFTARAN TANAH SISTEMATIS LENGKAP DALAM MEWUJUDKAN NILAI KEPASTIAN HUKUM BAGI PEMILIK TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,Dr. R.J. AGUNG KESUMA ARCAROPEBOKA (2022) Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana peran perpustakaan desa dalam pemberdayaan Masyarakat Desa di Desa ...
Abstrak: Banyak kasus penjualan bibit benur secara illegal yang berhasil diungkap oleh Dit Polairud Polda ...
Abstrak. Permasalahan dalam penelitian ini ketidak puasan masyarakat terhadap pelayanan yang ...
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengawasan pungutan retribusi pasar ...
Abstrak. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan motivasi untuk lebih giat dalam ...
Penelitian ini dilaksanakan di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Metro. Adapun jenis ...
ABSTRACTMany factors influence people in taking a decision to ...
Permasalahan dalam penelitian ini kinerja pegawai belum maksimal dikarnakan pegawai yang sudah 38.
Abstrak. Penelitian ini bertujuan meneliti pengaruh good corporate governance yang diproksikan ...
Bagi seorang pemimpin, tekanan-tekanan yang diberikan kepada seorang karyawan haruslah dikaitkan dengan 40.
Abstrak. Bekembangnya online di Indonesia turut mempengaruhi layanan ojek di Indonesia, saat ini kita41.
Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja ...
Abstrak. Objek penelitian adalah Pusat Bimbel dan Kursus Joy Learning Center Desa Pugung Raharjo43.
Abstrak.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada ...
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kesejahteraan dengan kinerja karyawan padapolytron service center lampung. Metode yang digunakan ...
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas pelayananterhadap kepuasan pelanggan pegawai di Kantor ...
Abstrak. Keberhasilan perusahaan terletak pada kepemimpinan, ketepatan penempatan karyawan baru47.
Abstrak. Sejalan dengan perkembangan suatu organisasi, maka diperlukan usaha-usaha untuk meningkatkan48.
Pengadobsian pidana kerja sosial dalam sistem pemidanaan bagi anak di 49.
Banyak perawat tanpa izin yang melanggar hukum sehingga mengakibatkan 50. 50. PELAKSANAAN PENDAFTARAN TANAH SISTEMATIS LENGKAP DALAM MEWUJUDKAN NILAI KEPASTIAN HUKUM BAGI PEMILIK TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,Dr. R.J. AGUNG KESUMA ARCAROPEBOKA (2022) Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Kantor Pertanahan Kota Bandar Lampung dalam program PTSL ini menargertkan 51. 51. TINJAUAN HUKUM TERHADAP PEMBUKTIAN YURIDIS ATAS HAK TANAH UNTUK MENDAPATKAN SERTIFIKAT TANAH Dr. Sri Zanariyah, S.H., M.H., C.Med.,M. Lutfi, S.H., M.H.,,Martina Male, S.H., M.H., (2022) Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Tanah merupakan anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, atas dasar hakmenguasai dari negara, merupakan kewajiban bagi pemerintah untuk52. 52. PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA TIMUR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2017) Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ... 53. 53. ANALISIS MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT.CIOMAS ADISATWA BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2018) Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ... 54. 54. HUBUNGAN PENGKOORDINASIAN DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MOTOR DI LAMPUNG SELATAN Kuswarak, S.E.,M.M (2018) Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55. 55. PENGARUH SEMANGAT KERJA TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Maria Elina, S.E., M.M. (2018) Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56. 56. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. SETIA BUDI DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Khairul Saleh, S.E., M.M (2018) Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57. 57. PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KENDARAAN BERMOTOR YAMAHA MIO PADA CV. ROLYA MOTOR DI BANDAR LAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M (2020) Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ... 58. 58. ANALISIS MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. LG ELEKTONIK DI BANDAR LAMPUNG Nelson, S.E., M.Si.,Kuswarak, S.E., M.M (2020) Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59. 59. ANALISIS FAKTOR EKSTERNAL DENGAN KINERJA STAFF SEKRETARIAT TIM PENGGERAK PKK KOTA BANDAR LAMPUNG Hujaimatul Fauziah,Kuswarak, S.E., M.M (2021) Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60. 60. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIDANG PROGRAM DAN PERENCANAAN UMUM BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI MESUJI SEKAMPUNG DI BANDAR LAMPUNG Ahiruddin,Kuswarak, S.E., M.M,Hujaimatul Fauziah (2021) Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ... 61. 61. ANALISIS SISTEM PENGELOLAAN BARANG MILIK NEGARA PADA KANTOR SATUAN KERJA PELAKSANA JARINGAN SUMBER AIR MESUJI SEKAMPUNG DILAMPUNG Kuswarak, S.E.,M.M,Nuzleha, S.E., M.Si., M.M.,Iwan Zulfikar, S.E.,M.M (2022) Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
Abstrak. Budaya organisasi adalah hakekat dari implemaentasi budaya yang ada dan dipraktekan dalamorganisasi tersebut. Kinerja adalah sejauh mana usaha organisasi dapat mencapai tujuan yang didasarkanpada ...
Abstrak. Karyawan di PT.Ciomas Adisatwa Bandar Lampung menghadapi beberapa masalah seperti masihrendahnya motivasi yang diberikan oleh perusahaan dan kurangnya dukungan akan karyawan yang memilikiprestasi ...
Abstrak. CV. Jaya Motor merupakan salah satu dealer kendaraan bermotor roda dua merk Yamaha yang55.
Abstrak. Organisasi pemerintahan maupun organisasi swasta, menginginkan pencapaian maksimal yang56.
Abstrak. Kompensasi sangat mempengaruhi kinerja pegawai, jika kompensasi yang diberikan oleh57.
Abstrak. Ketatnya persaingan dalam dunia usaha menuntut setiap perusahaan untuk mengambil langkahlangkah dan strategi yang tepat guna ...
Abstrak. Masalah dalam penelitian ini Masih ada isu tentang kualitas marketing mix dalam pembelian59.
Abstrak. Salah satu organisasi yang diharapkan menjadi wadah potensial motor penggerak pembangunan60.
Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasaan kerja terhadap kinerja pegawai dibidang program dan perencanaan umum balai besar wilayah sungai Mesuji sekampung di Bandar Lampung.Jenis ...
Abstrak. Setiap kantor pemerintahan memiliki begitu banyak aset tetap (Barang Milik Negara) yang harusdikelola dengan baik agar aset-aset tersebut menjadi berguna dan terjaga kondisinya. ...
©2024 Repository Saburai. All rights reserved