Abstrak. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai
Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Provinsi Lampung. Metode penelitian yang digunakan dalam
penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif kuantitatif. Metode pengumpulan data yang
digunakan berupa data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi
dan quisioner. sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 39 pegawai Dinas Kependudukan Dan
Catatan Sipil Provinsi Lampung. Hasil pengujian pengaruh Pelatihan terhadap efektivitas kerja dapat
ditunjukkan dengan nilai R square = 0,712 atau sebesar 71,2% sedangkan sisanya sebesar 28,8% dipengaruhi
oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Hal ini berarti Pelatihan memiliki kontribusi dan
berpengaruh signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Provinsi Lampung . 

Kata kunci:. Pelatihan, Efektivitas Kerja, Pegawai